Порядок оформлення нещасного випадку на виробництві у 2018 році

1. Які потрібні документи для оформлення нещасного випадку на виробництві?
2. Порядок оформлення і обліку нещасного випадку на виробництві
3. Як оформити акт розслідування нещасного випадку на виробництві?
4. Порядок оформлення акта про нещасний випадок на виробництві за формою Н-1
5. Зразок акта про розслідування нещасного випадку на виробництві

На будь-якому виробництві незалежно від його сфери не можна виключати ймовірність нещасного випадку. Відразу кілька нормативних актів встановлюють порядок розслідування та їх оформлення.

Визначення з цього питання в постановах Міністерства праці дано в 230-й статті Трудового Кодексу РФ. В обов'язковому порядку оформляється відповідний акт. Якщо ж стався нещасний випадок групового типу, то такий акт оформляється окремо для кожної людини, який постраждав.

Спочатку складаються два примірники таких документів. Додатковий екземпляр в установленому порядку оформляється, якщо проводиться реєстрація нещасного випадку, що стався з особою, яка застрахований.

Трудовий Кодекс РФ - стаття 230

Які потрібні документи для оформлення нещасного випадку на виробництві?

Основний список документів пов'язаний з проведенням розслідування.

Такі документи включаються в обов'язковий перелік при оформленні події:

• Документи про стан робочого місця - інформація про шкідливі чинники досліджуваного виробництва;
• Протокол з даними про огляд місця, де сталася пригода - різні схеми, ескізи і плани;
• Висновки експертів;
• Результати випробувань, проведених в лабораторії;
• Виписки про те, що інструктажі з питань охорони праці з потерпілим проводилися;
• Документи про те, що потерпілий мав весь необхідний комплект одягу, а також засобів для захисту.

Всі копії документації підписуються і завіряються.

Порядок оформлення і обліку нещасного випадку на виробництві

Щоб зрозуміти, як правильно оформити нещасний випадок на виробництві, слід вивчити список документації, яка потрібна встановленими нормами.

Роботодавець повинен подбати про оформлення наступних документів:

• Повідомлення про те, що трапилося;
• Наказ про створення комісії, яка розслідує НП;
• Протокол за опитуванням людини, який постраждав;
• Протокол по огляду місця роботи.

Додатково має бути отримано медвисновок про травми. Для акту про нещасний випадок відповідний департамент була розроблена форма під назвою Н-1. Якщо він є груповим / важким, то використовується форма Н-4.

Форма Н-1

Форма Н-4

Також потрібно офіційна реєстрація події на вашому виробництві Держінспекцією, страховиком і самим роботодавцем. Один з останніх етапів - підготовка повідомлення про повний перелік наслідків. Воно потрібне, коли тимчасова непрацездатність добігає кінця. Повідомлення надсилається страхувальнику.

Як оформити акт розслідування нещасного випадку на виробництві?

Починається оформлення розслідування нещасних випадків на виробництві з відправлення повідомлення. Адресатом виступає інспектор, що входить в штат територіального відділення державної інспекції праці.

Згідно статтею 229-ой ТК РФ, далі створюється комісія, а в медустанову направляється запит з метою отримати медичну довідку. Нові правила зобов'язують провести опитування, оглянути робоче місце, скласти схему і підготувати копії цілого списку документації - праця. книжки, договору, СНІЛС, листка непрацездатності, СНІЛС. Основним же документом негласно називають акт.

Трудовий Кодекс РФ - стаття 229

Порядок оформлення акта про нещасний випадок на виробництві за формою Н-1

Акт підтверджує факт того, що сталося. У нього записуються основні дані, отримані від комісії, яка розслідувала те, що сталося. Якщо комісії визнала ситуацію виробничої, то далі працівника або переводять на іншу роботу, якщо цього потрібно медвисновок. Або він буде визнаний тимчасово непрацездатним.

Для роботодавця, працівника і страховика оформляються відразу три екземпляри. Точне вміст зразка цієї форми затверджується Постановою Мінпраці, виданими в 2002-му році.

Порядок оформлення за формою Н-1

Зразок акта про розслідування нещасного випадку на виробництві

Даний зразок складається з двох сторінок.

Зверху є зведення про те, що все нижче написане затверджується керівником установи, ставиться підпис і дата, а також друк. Далі йде найменування документа - Акт. Перший пункт призначений для того, щоб встановити дату і час події. Далі перераховуються всі особи, які проводили розслідування. Багато місця в формі відведено для відомостей про потерпілого. Також потрібно згадати, коли проводилися необхідні інструктажі. Окремо заповнюються дати проведення стажування, навчання з охорони праці і перевірки знань з цього питання.

Заповнений зразок акта

Якщо у Вас є питання, проконсультуйтеся у юриста